学校召开第二届教职工代表大会第五次会议

11月16日，学校第二届教职工代表大会第五次会议胜利召开。学校领导班子全体成员出席大会，正式代表与列席代表一百余人参会。会议由党委书记殷涛主持。本次会议坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，旨在集思广益，统一思想，凝心聚力，共商学校发展大计。

会议在庄严的国歌声中开幕。首先，党委副书记、院长张国强作工作报告，报告回顾了学校二届四次教职工代表大会以来主要工作和取得的成效，分析了存在的问题和不足，进一步明确创建全国一流建设类高职院校的目标任务与重点举措，着力在党建质量提升、干部队伍锻造、“五金”建设推进、产教融合深化、内涵发展机制构建、科教融汇强化等六个方面实现创新突破。随后，党委副书记高绍远向大会报告了《职称评聘管理办法》和《聘期考核办法》制定情况说明。

会议期间，与会代表以严谨负责的态度，认真对学校工作报告及《职称评聘管理办法》《聘期考核办法》展开了热烈讨论。代表们以强烈的主人翁意识积极发声、献智出力，提出了一系列兼具针对性与操作性的意见建议，充分展现了心系学校发展的责任担当与殷切期盼。

代表们普遍表示，《学校工作报告》坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大及二十届二中、三中、四中全会精神，全面落实中央城市工作会议和全国教育大会各项要求，有总结、有成效、有目标、有举措，对开创学校工作新局面具有重要指导意义。大会一致同意通过这个《学校工作报告》。

会议认为，《职称评聘管理办法》和《聘期考核办法》围绕创建全国一流建设类高职院校目标，着眼学校高质量发展，立足学校实际，充分发挥教职员工的积极性、主动性、创造性，维护广大教职员工切身利益，科学性、操作性强。大会依照民主程序，参会代表以无记名投票方式表决通过了《职称评聘管理办法》和《聘期考核办法》。

最后，党委书记殷涛致闭幕词，并提出四点希望：一是强化党建引领，筑牢“砥砺奋进”的发展根基，把党的领导贯穿于办学治校、教书育人全过程；二是聚焦核心任务，锤炼“精业笃行”的过硬本领，全体教职工要以此次大会为契机，坚持立德树人根本任务，强化师德师风建设，主动对标“金专业、金课程、金教师、金基地、金教材”的建设要求，把“提能力、强素质”作为立身之本；三是深化改革创新，激发“赋能发展”的责任担当，主动对接行业发展需求，推动教学、管理、服务全流程数字化升级，以改革创新破解发展瓶颈，不断增强核心竞争力；四是凝聚奋进合力，共谱“全国一流”的发展新篇，全体教职员工务必凝心聚力、踔厉奋发，乘势而上、聚势而强，着眼学校全局，立足本职岗位，心往一处想、劲往一处使、智往一处聚，让“创一流、攀高峰”的目标成为全校上下的共同意志，共同书写学校发展的新篇章。

大会在国际歌中胜利闭幕。